Job Summary:

SIONXY recherche activement des candidats qualifiés pour le nouveau rôle d'administrateur de contrats. L'administrateur des contrats soutiendra le processus de gestion des contrats dans toute l'entreprise. Ce poste, relevant du COO, sera responsable de la mise en œuvre des meilleures pratiques de gestion des contrats et de la gestion d'un système de gestion du cycle de vie des contrats (CLM). 

Compte tenu de l'engagement de SIONYX en faveur d'un environnement de travail flexible, ce poste est proposé partout aux États-Unis, mais avec une préférence dans le Massachusetts avec une présence au bureau à Beverly, MA quelques jours par semaine.

Fonctions et responsabilités essentielles:

• Rédiger, examiner et réviser les contrats commerciaux, y compris, mais sans s'y limiter, les accords de vente, les accords avec les fournisseurs et les accords de non-divulgation.
• Assurez-vous que les contrats sont conformes aux exigences légales, aux politiques de l’entreprise et aux normes de l’industrie.
• Identifier et atténuer les risques et responsabilités contractuels.
• Surveiller l’exécution et la conformité du contrat tout au long de son cycle de vie.
• Posséder le système CLM et fournir une formation aux parties prenantes internes, selon les besoins.
• Responsable des rapports annuels de conformité des contrats gouvernementaux.
• Collaborer avec les services internes pour garantir les renouvellements, les modifications et les résiliations des contrats en temps opportun.
• Servir de point de contact principal pour les parties prenantes internes et externes concernant les demandes et les problèmes liés au contrat.
• Soutenir le bureau du programme gouvernemental dans les examens mensuels de la gestion du programme.
• Maintenir la connaissance des documents contractuels et des opérations de la Société.
• Gestion administrative du portefeuille IP
• Définir et gérer le budget annuel pour toutes les activités liées à la propriété intellectuelle (brevets, droits d'auteur, marques, etc.)
• Servir d’interface principale avec les conseillers externes en matière d’entreprise et de propriété intellectuelle.
• Négocier les tarifs avec un conseiller externe au besoin.
• Stockez et archivez correctement tous les documents/fichiers électroniques ou physiques selon les besoins.
• Expérience et connaissance approfondie de diverses classifications du commerce et du département d'État, y compris les réglementations EAR-99 et ITAR.
• Expérience dans la mise en œuvre et le maintien des politiques et procédures ITAR.

Nécessite des compétences/capacités :

• Solide éthique de travail et capacité à effectuer plusieurs tâches à la fois, à prioriser et à suivre de nombreux projets simultanément dans un environnement en évolution rapide.
• Solide compréhension du droit des contrats, des principes juridiques et des meilleures pratiques en matière de gestion des contrats.
• Autonome et capable de travailler en collaboration et d'intégrer de manière interfonctionnelle pour gérer plusieurs priorités et délais simultanément.
• Solides compétences organisationnelles et interpersonnelles.
• Excellentes compétences en communication écrite et orale.
• Maîtrise de l'anglais requise.
• Citoyen américain ou titulaire d'une carte verte avec la possibilité de voyager à l'étranger, selon les besoins.

Formation et expérience:

• Un baccalauréat en administration des affaires ou dans un domaine connexe est requis. Un Juris Doctor d’une faculté de droit accréditée est un plus.
• Au moins 4 ans d'expérience post-licence, ou plus de 2 ans d'expérience post-JD, dans un rôle d'administrateur de contrat et/ou de conseiller en contrats sont requis.
• Une connaissance pratique des Règlements fédéraux sur les acquisitions (FAR) et des Règlements fédéraux sur les acquisitions de la défense (DFARS) est requise. Une expérience dans la gestion d'autres accords de transaction (OTA) et de contrats de recherche sur l'innovation dans les petites entreprises (SBIR) est un plus.
• Une expérience dans la gestion des accords commerciaux, des contrats gouvernementaux étrangers et nationaux, des accords de vente et des accords de non-divulgation est requise.
• La maîtrise de Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint) et des logiciels de gestion du cycle de vie des contrats est requise. Une expérience avec Contract Logix CLM est un plus.
• Une certification en gestion de contrats (par exemple, CCM, CCPM) est un plus.

Exigences physiques:

• Périodes prolongées assis à un bureau et travaillant sur un ordinateur.
• Doit être capable de soulever jusqu'à 15 livres à certains moments.

Autorisation de travail:Citoyen américain ou résident permanent requis.

Échelle des salaires: 90,000 $ - 110,000 $

Bonus incitatif annuel : jusqu'à% 10